Lotte aan het woord: HR bij REMO verder professionaliseren
Lotte aan het woord: HR bij REMO verder professionaliseren
Sinds januari 2025 is Lotte het nieuwe gezicht van HR bij REMO. Met haar enthousiasme, vlotte babbel en ervaring in de uitzendwereld heeft ze haar draai al snel gevonden. HR is voor haar veel meer dan alleen administratie en contracten; het draait om mensen. En dat is precies wat haar zo aanspreekt bij REMO: een organisatie waar vakmanschap en persoonlijke groei hand in hand gaan. In dit interview vertelt Lotte hoe ze hier terecht is gekomen, wat haar het meeste heeft verrast en welke ambities ze heeft voor de komende jaren.
Hoe ben je bij REMO terechtgekomen?
“Mijn vader zag de vacature en zei meteen: ‘Dit is echt iets voor jou!’ Zelf was ik niet actief op zoek naar een nieuwe baan, maar zijn enthousiasme bleef hangen. En ja hoor, hij had gelijk. De sollicitatie verliep vlot en ik kreeg de baan. REMO was voor mij compleet nieuw, maar toen ik het in mijn omgeving noemde, bleken veel mensen het al te kennen. Nu ik hier werk, snap ik waarom!”
Wat vind je het leukste aan je werk?
“De veelzijdigheid! Geen dag is hetzelfde. Ik werk met zowel studenten als personeel en houd me bezig met contracten, gesprekken en administratie. Op dit moment ben ik nog veel aan het ontdekken, maar uiteindelijk wil ik HR hier helemaal oppakken en structureren. Dat is precies waar ik energie van krijg.”
Waar wil je over vijf jaar trots op zijn binnen REMO?
“Dat de HR-processen staan als een huis. Mijn doel is om HR te professionaliseren, structuur neer te zetten en ervoor te zorgen dat iedereen weet waar hij of zij aan toe is. Door AFAS slim in te zetten, kunnen we efficiënter werken. Over vijf jaar hoop ik dat alles goed loopt en ik alle ins en outs van REMO ken.”
Welke werk gerelateerde skill zou jij nog graag willen leren?
“Time management. Dat is de rode draad in mijn leven – ik kan prima plannen, maar me eraan houden is een ander verhaal. Ik hou van een beetje ad hoc werken, maar soms maakt dat het mezelf ook lastig. Structuur aanbrengen is iets waar ik me in wil verbeteren, zonder de spontaniteit te verliezen.”
Wat heeft je het meest verrast sinds je bij REMO werkt?
“Waar zal ik beginnen? Misschien het verlof aanvragen op papier! Ja, echt – studenten brengen hun verlofaanvragen nog fysiek naar kantoor” zegt Lotte met een lach en een knipoog. “Maar zonder gekheid: wat me vooral opviel, is hoe warm ik ben ontvangen. De overstap naar een nieuwe werkgever na acht jaar is spannend, maar hier voelde ik me meteen welkom. REMO is een bijzondere organisatie: soms herkenbaar vanuit mijn vorige werk, maar in veel opzichten ook totaal anders. Dat maakt het juist zo interessant!”
Gerelateerde berichten
